🎉 کد تخفیف ۵۰,۰۰۰ تومانی: SU43
مشاوره خود را رزرو کنید
15 ساعت
24 دقیقه
24 ثانیه

لطفاً اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.

امکان شکایت از کارفرما بابت اخراج قبل از اتمام قرارداد

پرسیده شده
۸ پاسخ ۵۶

سلام، می‌خواستم بدونم چطوری می‌تونم از کارفرما وقتی بدون هیچ توضیح و تذکری، قبل از تموم شدن قرارداد با دلیل «بر نیومدن از عهده وظایف محول شده» عذرت رو خواستن و اخراجت کردن شکایت کرد؟

۸ پاسخ برای این سوال ثبت شده

درود بر شما، از اداره کار بابت بازگشت به کار اقامه دعوی کنید.

گفتگو با وکلای آنلاین ۴ وکیل آنلاین
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۴۴۹,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۴۵۰,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۳۹,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۰۰,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۰۰,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۳۹,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۳۹,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۳۹,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۵۰,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۷۰,۰۰۰ تومان
پیشنهاد بنیاد وکلا
شروع قیمت از ۳۵۰,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۲۷۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۲۹۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۲۴۹,۰۰۰ تومان
آنلاین
شروع قیمت از ۲۹۵,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۹۰,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۲۶۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۸۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۲۴۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۲۴۹,۰۰۰ تومان
شروع قیمت از ۱۹۰,۰۰۰ تومان

باسلام. ابتدا مدارک مربوط به احراز رابطه کار مانند قرارداد و فیش حقوقی یا واریز حقوق به حساب بانکی را تهیه کنید و سپس در سامانه جامع روابط کار شکایت خود را مبنی بر بازگشت به کار یا پرداخت حق السعی ثبت کنید.

در اداره کار شکایت تحت عنوان بازگشت به کار را مطرح کنید .

درود بر شما.

می توانید با عنوان درخواست اعاده به کار در اداره ی کار محل طرح دعوا نمایید.

سلام، وقت بخیر شما می توانید تقاضای بازگشت به کار را مطرح نمایید.

سلام.سامانه اداره کار مراجعه و شکایت ثبت نمایید.

با سلام
کلیه امور مربوط به کارگر و کارفرما ، در اداره کار انجام میگیرد بهتر است از طریق اداره کار موضوع را پیگیری و مطالبه حق و حقوق خود نمایید

مشاوره‌های حقوقی مرتبط